活下去2022年已有30余家制药药企

注:本文不构成任何投资意见和建议,以官方/公司公告为准;本文仅作医疗健康相关药物介绍,非治疗方案推荐(若涉及)。因水平有限,错误不可避免,或有些信息非最及时,欢迎留言指出。此文仅用于向医疗卫生专业人士提供科学信息,不代表平台立场。任何文章转载需得到授权。

年对药企来说,是极具考验的一年。

跨国大药企和biotech都感受大了压力,除了新药的研发难度和竞争激烈的市场影响以外,还受到疫情和地缘*治不稳定等因素干扰。

大小药企只能用战略重组方式来提效降本,包含砍管线、裁员、重构组织架构等。

据FierceBiotech统计,截止到4月6日,今年已有超过30家药企裁员。

涉及到诺华、赛诺菲、默克、吉利德、Biogen和 三共等大药企,还涉及到Biosplice、Bluebirdbio、BridgeBioPharma、2seventybio、BeyondSpring等知名Biotech。

1月——共8家公司

1月5日,SpectrumTherapeutics宣布裁员30%,打响了今年裁员的 枪。以节省现金并专注于中晚期癌症药物。此举是在年8月FDA拒绝之后做出的。

BeyondSpring:普那布林(Plinabulin)新药申请(NDA)被FDA拒绝后,该公司于1月12日裁减了35%的美国员工。

DaiichiSankyo:这家日本制药公司1月12日宣布裁员影响了大约60名员工, 三共关闭了其在南旧金山的Plexxikon研发业务。

LeoPharma:1月19日宣布了一些重大重组,立即影响了约68名员工,最终可能会在未来两年影响1,个职位。该公司正在关闭其在亚洲和波士顿的再生医学创新中心和科技中心。

AcutusMedical:1月19日,当AcutusMedical从其年度运营费用中削减数千万美元时,许多员工失去了工作。

Zymeworks:新任首席执行官KennethGalbraith上任后,迅速挥舞斧头,将员工人数减少了25%,高管人数减半。

KaleidoBiosciences:Kaleido缩减了劳动力,停止了计划中的第二阶段试验,并于1月终止了与COPD基金会的协议。

GamidaCell:正在启动向FDA提交的血癌治疗产品omidubicel上市申请。但公司需要战略合作伙伴的帮助,并在1月减少10%的员工人数。

2月——共5家公司

GeminiTherapeutics:总裁兼首席执行官JasonMeyenburg于2月下旬与24名员工一起离开了Gemini;

Yumanity:该公司在2月份表示,随着专注于神经退行性疾病的生物技术公司正在寻找买家,预计Yumanity60%的员工将在4月份离职;

Metacrine:在去年NASH失败后,Metacrine将其员工减半,并在2月进行了调整以专注于炎症性肠病。

Biosplice:曾经价值亿美元的Biosplice在2月初解雇了41名工人,并淘汰了一种男性型秃发药物;

UnityBiotechnology:抗衰老生物技术公司在2月初再次裁员,一半的员工获得了减薪。该公司还重新确定了专注于眼科的优先级。

3月——共17家公司

默沙东:该公司以亿美元对Acceleron的收购是年 的交易之一,但仍于3月底从该部门裁减了约名员工。

吉利德科学:3月宣布在新泽西州的前免疫医学总部解雇了名员工。

渤健(Biogen):在令人失望的Aduhelm销售预期中Biogen开始裁员。公司尚未具体回应最终将解雇多少人,但据消息指出这一数字可能高达其员工总数的10%。Biogen在向美国证券交易委员会提交的 年报中显示,它在全球拥有9,名员工,其中美国有5,名员工,海外有3,名员工。

BridgeBioPharma:在去年底令人失望的新药三期结果公布后,公司确认裁员。

2seventybio:在3月下旬证实,将裁减约6%的员工,以降低成本。

Taysha基因疗法:随着公司缩减其研发重点,3月份Taysha约35%的员工收到了辞退信。

ZealandPharma::在一项新药的上市失败后,公司不得不裁员90%。

除此以外还有SilverbackTherapeutics、

Orion、Athenex、OvidTherapeutics、PassageBio、Orphazyme、AdaptiveBiotechnologies、Epizyme和BoneTherapeutics都有裁员或者终止研发管线。

4月——4家公司

Akebia:在部分临床暂停和FDA拒绝后,Akebia正在“公司所有领域”裁员42%。

赛诺菲:位于纽约州的一家工厂关闭,25名工人将“下岗”。今年2月,赛诺菲推出全新形象的一天后(包括新的logo和品牌),首席执行官PaulHudson重申了他对公司的重塑,预计将裁员约6人,调整研发管线。

PaulHudson,SanofiCEO

Bluebirdbio:在其分拆宣布裁员几周后,bluebird也发生了同样的情况。面对多项监管挫折,该公司正在裁员30%。

诺华:近期进行战略重组,预计削减了10亿美元以上的成本。三门高管离职的同时,发出裁员信号。

参考:

NMPA/CDE;

药融云数据:

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